不管是否在職，要回你的新制退休金，雇主未提撥或提撥不足(新制退休金)

94年7月以後進公司的人都可用，不管是否在職。離職五年內都可要回。
請大家上網申訴時的資料，
一定要齊全，(很重要喔)
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一,資料包含薪轉的銀行簿子正面及內頁，
二,公司的薪資單，
三,有需要的話國稅局報稅資料(上國稅局要)
全部的所得資料以利全部要回，
並在這些以上的資料上面，
寫上(如有造假本人負一切法律責任)簽名蓋章
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可把跟公司薪資沒關係的地方塗掉。
寫上(如有造假本人負一切法律責任)簽名蓋章，
原因，不寫勞保局可能會跟你說，誰知你提供的是真是假，
(這是目前有人反應的，故請一定要寫喔。)

到下面網址申訴喔!
http://www.bli.gov.tw/feedback.aspx?sys=feed
意見信箱 - 行政院勞工委員會勞工保險局全球資訊網

xxxx公司未幫本人提撥新制退休金，
xx年xx日就職，目前還在職(xx年xx日就職，xx年xx日離職)
本人附上薪資所得證明文件及個資同意表，
請貴局 


依勞工退休金條例第五十三條第一項,第二項規定略以，
雇主違反第十四條第一項、第十九條第一項或第二十條第二項規定，未按時提繳或繳足退休金者，自期限屆滿之次日起至完繳前一日止，每逾一日加徵其應提繳金額百分之三之滯納金至應提繳金額之一倍為止。
前項雇主欠繳之退休金，經限期命令繳納，逾期不繳納者，依法移送強制執行。雇主如有不服，得依法提起行政救濟。


依勞工退休金條例第十九條第三項規定略以，雇主未依限存入或存入金額不足時，勞保局應限期通知其繳納。


依勞工退休金條例施行細則，第四十六條規定略以，本條例第十九條第三項及第四十九條規定限期繳納及改善之期限，不得逾30日。但事業單位遭逢天災或不可抗力者，於必要時得予以延長至六十日。
本人於xxx/xx/xx日附上薪資所得證明文件及個資同意表，請貴局發文告知本人，限期命令不得逾30日，那限期繳納時間為何。


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本申訴無提到罰責，只有單純要回退休金，如果勞保局不給好臉色或是公司不給好臉色，在申訴罰責。

七天內如果沒收到電子信箱回覆你結果，
請馬上追文，要他們回答是否有依規定或辦理，
三天內如果又沒回，把那時申訴的時間都要打上去，
再請他們回覆。
公單位有時不知是忙，還是怎樣，要人追才會給回覆喔。